随着国务院国发【2013】40号文件的颁布，明确要求健全人力资源保障机制，大力培养健康管理人才，加大健康服务力度，促进健康产业蓬勃发展，健康管理师培训也深入了医疗卫生系统，河南省许昌市中心医院找到北京世健联，经过洽谈双方达成合作共识，首期为全院护理人员培训健康管理知识，公布健康管理学习计划后，全院学习热情高涨，仅护理人员报名人数迅速上升，北京世健联举办的人社部教培中心(许昌)首期的健康管理师培训班火爆开班。

　　许昌市中心医院坐落于享有汉魏故都之称的三国文化名城——许昌，是一所集医疗、教学、科研、预防保健和急救于一体的三级综合性医院，为许昌市城镇职工医疗保险定点医院和新型农村合作医疗定点医院，前身是中华基督教信义豫中总会于1912年创办的"许昌信义医院"，至今已有百年的建院历史，是河南省创建较早的医院之一。

　　本次健康管理培训成功开班，正是许昌中心医院为积极响应国务院【2013】40号文件中加强健康管理专业人才培训的文件精神，大力加强医务系统人员的综合素质提升，以适应日趋变化的市场。有着百年历史传承的许昌中心医院，继承和发扬现代医学的基础上，响应国家“健康中国2020”的号召，将健康管理纳入院里的重点项目，培养优秀健康管理师人才，不只是医疗技术手段先进，病后的康复期、病前的体检与健康管理也作为医院的重点发展策略

　　许昌健康管理开班的第一天，北京世健联健商医学研究院副院长、全国健康管理师项目办主任——魏俊老师为许昌健康管理学员主讲精彩的《健康管理概述》，魏俊老师说道，影响健康的因素60%源自生活方式，如今慢病成井喷式发展，健康管理势在必行，陈竺部长提出，未来的医生必须会开两张处方：一张处方是针对病情开具的药方;另一张是健康管理处方。从国发【2013】40号文件到本届两会，也反复提到加大医生综合素质的培训，所以健康管理走进医院，是大势所趋。

　　本次健康管理师培训班的组织得到了许昌中心医院领导的大力支持，并鼓励全院各部门全面学习健康管理知识，资深人士到北京世健联总部进修高级健康管理(健康评估与慢病调理)技能实战，把健康管理和健康干预彻底做到实处，为许昌人民谋健康福利。